女子上班途中被砸伤，公司不认定工伤

一名女子在上班途中被砸伤，但公司却拒绝认定其工伤，这一事件引发了人们对劳动权益的关注。

据悉，该女子在前往公司的途中，不幸遭遇了一起意外，她在一座立交桥上被一块掉落的广告牌砸伤，导致腿部骨折和头部受伤，随后，她被紧急送往医院接受治疗。

当该女子向公司提供相关证明材料，要求认定为工伤时，公司却拒绝了她，公司认为，该女子在上班途中遭遇的事故不属于工伤范畴。

对于这一事件，有关专家表示，根据《劳动法》相关规定，员工在上班途中遭遇的事故可以被认定为工伤，不同地区的具体认定标准可能有所不同，建议员工在遭遇类似情况时，及时咨询当地劳动部门或专业法律顾问，以了解自己的权益和认定标准。

员工还可以通过参加相关培训、提高安全意识、遵守交通法规等方式来降低上班途中的风险，公司也应承担相应的责任，提供安全培训和防护措施，确保员工的生命安全和健康。

女子上班途中被砸伤，公司不认定工伤的事件提醒我们，要关注员工的劳动权益和安全保障，员工和 公司应共同努力，提高安全意识，降低风险，确保员工的生命安全和健康。